Digital Market Engagement Manager (mensch)

Willkommen bei PHD, wo wir Mut, Kreativität und Kollaboration schätzen und eine Kultur des gemeinsamen Wachstums fördern und fordern.

PHD Intelligence.Connected.

Wir glauben, dass jede*r Einzelne durch Wissensaustausch und gegenseitigen Respekt sein volles Potenzial entfalten kann. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Zukunft voller Innovation und Erfolg.

Dein Job [#1969906]

PHD Global Business sucht einen Digital Market Engagement Manager (mensch), der bzw. die das internationale Mandat einer führenden globalen Luxusautomobilmarke betreut. In direkter Zusammenarbeit mit dem bzw. der Business Director*in treibst du die Umsetzung von Media-Exzellenz sowie daten- und messgetriebenen Prozessen in unseren internationalen Märkten voran.

Diese vielseitige Rolle bietet großes Entwicklungspotenzial, Einblicke in Online- und Offline-Kanäle sowie die Möglichkeit, mit interdisziplinären Teams aus Strategie, Innovation, Data und Digital zusammenzuarbeiten – für eine der bekanntesten und innovativsten Marken der Welt.

Werde Teil unseres interdisziplinären, global aufgestellten Client-Service-Teams, das sich der Mission verschrieben hat, Media-Planung und -Einkauf auf internationaler Ebene neu zu definieren und Exzellenz dabei völlig neu zu denken.

Deine Aufgaben:

• Mit deiner authentischen und kommunikativen Art gewinnst du schnell das Vertrauen von Kunden und Kolleg*innen in den lokalen Märkten. 
• Du managst Projekte souverän und bewahrst auch in hektischen Phasen einen kühlen Kopf.
• Du förderst die Zusammenarbeit zwischen den Märkten und sorgst für eine klare Kommunikation als zentraler Bestandteil des Headquarter nahen, zentralen Teams.
• Du bist zentrale*r Ansprechpartner*in für lokale Agenturen in den Märkten, in denen unser Kunde aktiv ist.
• Du arbeitest eng mit dem Strategy- & Digital-Team zusammen, um Chancen zu identifizieren und deren Umsetzung in den Märkten voranzutreiben.
• Du koordinierst digitale Projekte (u. a. Programmatic, Search, Social) über verschiedene Märkte hinweg und stellst sicher, dass Strategie, Planung und Umsetzung konsistent und zukunftsgerichtet erfolgen.
• Du implementierst globale Digital- und Datenprozesse in den Märkten und überwachst deren Einhaltung.
• Du behältst die lokalen Kampagnen im Blick, verstehst deren Performance und kannst diese nachvollziehbar kommunizieren.
• Du analysierst lokale Kampagnenleistungen, leitest daraus fundierte Insights ab und präsentierst diese überzeugend gegenüber Entscheidungsträger*innen auf Kundenseite im globalen Headquarter.

Darum du

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung im internationalen Media-Account-Management oder fundierte Erfahrung im lokalen Account-Management mit ausgeprägtem Digital-Know-how.
• Gute Kenntnisse in der Planung sowie Umsetzung von digitalen Kampagnen – sowohl im Bereich Branding als auch Performance.
• Starke Fähigkeiten im Account-Management: proaktiv, eigenorganisiert, zuverlässig.
• Selbstbewusstes Auftreten im Umgang mit Kunde und internationalen Kolleg*innen innerhalb des PHD Netzwerks.
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit Zahlen und Daten.
• Du bist in der Lage, Erkenntnisse und Learnings aus internationalen Kampagnen klar und überzeugend in Präsentationen gegenüber hochrangigen Entscheidungsträger*innen auf Kundenseite darzustellen.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift. Deutschkenntnisse sind ein Benefit.
• Erfahrung in der Automobilbranche ist von Vorteil.
• Internationale Arbeitserfahrung ist ebenfalls ein Plus.

Darum wir

Du möchtest neue Wege in der Marketing- und Kommunikationslandschaft gehen und hast Lust maßgeblich an der Erreichung unserer Ziele mitzuwirken?

Welcome @ PHD Germany!

Werde Teil der PHD Familie, die dir die Freiheit gibt, innovative Strategien & Projekte zu entwickeln und inspirierende Teams zu leiten.

Innovatives Arbeitsumfeld: Wir schätzen die Erfahrung, die du mitbringst, und bieten dir die Möglichkeit, dein Fachwissen und deine Führungsskills in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld einzubringen und zum Erfolg unserer Agentur beizutragen.

Flexible Arbeitszeiten & Remote-Regelung: Uns ist ein ausgewogener Lebensstil wichtig. Daher bieten wir nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit des Remote-Arbeitens an. Das verschafft dir zusätzliche Flexibilität.

Projektverantwortung und Impact: Wir glauben, dass jeder Einzelne einen Teil zu unserem Erfolg leisten kann. Bei uns erhältst du die Möglichkeit, wegweisende Projekten und/oder Bereiche eigenverantwortlich zu leiten und zu gestalten und dir so den Weg für eine erfolgreiche Führungskarriere zu ebnen.

Offene Feedbackkultur: Wir glauben an lebenslanges Lernen und unterstützen dich dabei, dein volles Potenzial zu entfalten. Daher pflegen wir eine offene Feedbackkultur, in der konstruktive Rückmeldungen geschätzt werden. Das fördert nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern stärkt auch den Teamgeist.

Bei uns sind alle willkommen! Unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jeder einzelnen Person im Team basiert.